Programa de Fellows en Colombia

Preparamos a personas líderes para que construyan el cambio que se atreven a soñar

Inscripciones del 30 de abril al 29 de mayo de 2026

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Descripción General
Elegibilidad
Detalles del Programa
Impacto
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Preguntas Frecuentes
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Descripción General


Acumen invierte en personas que son emprendedoras sociales y les acompaña en el camino para crear un cambio transformador. En Acumen Academy, identificamos y preparamos a personas líderes con las habilidades duras necesarias para construir soluciones escalables a la reducción de la pobreza y las habilidades aún más duras de liderazgo moral para reimaginar y construir un mundo mejor.

Nuestro Programa de Fellows en Colombia es un programa transformador que reúne a una cohorte de personas extraordinarias con mentalidad emprendedora y el compromiso de resolver los retos de la pobreza. Les equipamos con las herramientas y la comunidad para fortalecer su liderazgo, ampliar su impacto y crear un cambio significativo en Colombia.

El Programa de Fellows es una experiencia de nueve meses que va más allá de un curso académico. A través de herramientas prácticas, espacios de reflexión profunda y conversaciones significativas, las personas participantes exploran nuevas formas de entender el liderazgo y su rol en el contexto que habitan. La diversidad de trayectorias, sectores y territorios que conforman cada cohorte fortalece el aprendizaje colectivo y da origen a una comunidad que impulsa la transformación personal como punto de partida para generar un impacto social duradero, con raíces locales y alcance global.

Ofrecemos una experiencia de liderazgo transformadora 


A través del currículo del Programa y del apoyo de su cohorte, quienes participan se desprenden de la idea que tienen de qué es ser una persona líder y construyen una mayor autoconciencia. Perfeccionan sus habilidades para liderar mejor sus equipos, se convierten en narradores auténticos de historias y aprenden a navegar valores en tensión. Finalizan el Programa con la capacidad de entender las diferencias, con la habilidad de motivarse individualmente y a los demás, desafiar las formas tradicionales de trabajar y transformar los valores de las personas, las organizaciones y los sistemas que les rodean. 

“El Programa de Fellows ha sido una experiencia de vida y me ha ofrecido un cambio de perspectiva. Antes pensaba que mi valor dependía de la organización donde estuviera, por eso era tan difícil hacer renuncias. Entendí que mis acciones de liderazgo pueden tener un impacto desde cualquier lugar donde esté y que ahora cuento con una comunidad que me conoce, me sostiene y me anima.”

- Lucía Ramírez, Fellow de Acumen

Te acompañamos con herramientas y una comunidad 


Una vez finalizado con éxito el Programa, las personas participantes se unen a The Foundry - Forjando Comunidad, nuestra comunidad global de más de 2000 personas egresadas de nuestros programas alrededor del mundo. Ayudamos a quienes pertenecen a la comunidad a construir y hacer crecer sus organizaciones a través del acceso a estas oportunidades: 

 

Herramientas y tutoría

Obtén herramientas especializadas y oportunidades exclusivas de ‘coaching’ de Bain and Company, una institución aliada.

Comunidad

Únete a una comunidad de personas que son emprendedoras sociales reconocidas.

Amplificación

Consigue exposición a una audiencia global de inversionistas, personas emprendedoras y personas líderes del sector.

Financiación inicial

Oportunidades de hacer presentaciones (tipo ‘Pitch’) para obtener capital catalítico en la fase inicial a través del Programa de Fondos Ángeles, para pasar de la etapa semilla a la escalabilidad.

Qué se necesita: 


¿Qué hace a una persona ser Fellow de Acumen? 

  • Quieres llevarte a ti y tu trabajo al siguiente nivel. Buscas personas que te apoyen en tu camino. Quieres ejercer liderazgo de manera creíble e inspiradora, profundizar en la práctica del liderazgo moral y comprender mejor cómo servirte a ti, a tu trabajo y al mundo de la manera más significativa
  • Crees que lo opuesto a la pobreza no es la riqueza, sino la dignidad. Tu organización ofrece a las personas en condiciones de pobreza la dignidad de poder elegir - empleos, educación, productos y servicios. Utilizas herramientas de mercado para crear soluciones escalables y que resuelvan los retos de la pobreza, y estás mejorando las vidas de tus clientes o de tus personas beneficiarias.
  • Tienes la urgencia de contribuir al mundo. Te impacienta el statu quo, tanto en ti como en el mundo. Tienes una gran ambición de hacer crecer tu organización y estás buscando las herramientas y la comunidad para generar impacto
  • Quieres unirte a una comunidad global de personas apasionadas por resolver los retos de la pobreza y que te acompañarán en tu camino. Quieres conectar con otras personas que han estado en tu lugar y unirte a una comunidad para dar y recibir, donde está bien definir el éxito de una manera diferente, y donde está bien poner a las personas y al planeta en el centro. 

Detalles del programa


Acerca del Programa de Fellows

Quieres unirte a una comunidad global de personas apasionadas por resolver los retos de la pobreza y que te acompañarán en tu camino. Quieres conectar con otras personas que han estado en tu lugar y unirte a una comunidad para dar y recibir, donde está bien definir el éxito de una manera diferente, y donde está bien poner a las personas y al planeta en el centro. 

Currículo


1. Seminario Presencial


2. Taller Virtual


3. Seminario Presencial


4. Taller Virtual


5. Seminario Presencial

5 Días
Tiempo completo
10 Semanas
5 horas de trabajo a la semana
5 Días
Tiempo completo
10 Semanas
5 horas de trabajo a la semana
5 Días
Tiempo completo

Manejo de Polaridades

Aprende a actuar en un mundo donde hay puntos de vista opuestos y a superar las diferencias para movilizar a otras personas hacia una causa o reto compartido.

Lecturas de Buena Sociedad

Explora el significado de una sociedad justa y los fundamentos morales e históricos del cambio social a través de textos clásicos y contemporáneos de pensadores como Platón, Ursula K. LeGuin, Chimamanda Adichie, el Dr. Martin Luther King, Amartya Sen y Eduardo Galeano.

Liderazgo Adaptativo

Aprende a entender y a identificar las necesidades de las partes interesadas y a sortear la incertidumbre para catalizar el cambio.

Voz Auténtica

Aprende a contar historias que convenzan e inspiren a otras personas a actuar a favor de una idea audaz. Mejora tu discurso para concientizar a tu audiencia, hablar con inversionistas, formar alianzas y establecer relaciones.

Estructura


Quienes inician el Programa de Fellows permanecen en sus puestos de trabajo y participan en un programa híbrido de 9 meses que consiste en sesiones virtuales, encuentros inmersivos presenciales y aprendizaje a su propio ritmo.

Este es un resumen del Programa:

  • Una llamada de bienvenida
  • Tres encuentros inmersivos presenciales de 6 días de tiempo completo (8 horas de misiones/trabajos para cada encuentro consistentes en aprendizaje asincrónico y llamadas grupales)
  • Dos talleres virtuales (6 horas a la semana entre llamadas virtuales y trabajo autónomo)  

Impacto 


El poder de la comunidad para reflexionar, construir y escalar

Creemos que el arduo trabajo de cambiar el mundo no puede hacerse en solitario. Debe hacerse de manera individual, con los demás y con todo lo que nos rodea.

Quienes hacen parte de nuestra comunidad The Foundry - Forjando Comunidad, han impactado 50 millones de vidas en 71 países, y ese es solo el comienzo. Sus empresas y organizaciones están redefiniendo el futuro de la alimentación, la educación, el clima, el desarrollo de la fuerza laboral y mucho más. 

De la construcción al avance
Kaushik y Sathya se unieron al Programa de Fellows en 2014 desde caminos distintos y terminaron cofundando Kheyti, una reconocida empresa social que da acceso a invernaderos asequibles a pequeños productores en India. Durante su paso por el Programa de Fellows perfeccionaron sus productos, consiguieron financiación crítica, aumentaron su exposición en plataformas como TED y ganaron el prestigioso Premio EarthShot. Kheyti está transformando el futuro de la agricultura en la India y su objetivo es llegar a un millón de pequeños productores en 2033. 

Redescubrir el propósito 
Sabrina Habib se unió al Programa de Fellows en 2020 tras fundar Kidogo, la mayor red de guarderías de Kenia. Ella buscaba una comunidad que la apoyara y la ayudara a superar los retos a los que se enfrentan los emprendimientos sociales. A través del Programa pudo establecer contactos, dio mayor alcance a su voz en TED y encontró la inspiración para seguir en su camino de transformación de la compleja realidad del cuidado infantil en África Oriental. Es una del grupo de 12 personas líderes a los que Melinda French Gates ha concedido recientemente 20 millones de dólares, lo que demuestra que ningún reto es demasiado solitario para resolverlo cuando tienes una comunidad comprometida a ayudarte a sobrepasarlo.

Encontrando propósitos compartidos
Angie Hernández, directora de Kupera, una organización que promueve ecosistemas cooperativos para la transición energética en Colombia, y quien se unió al Programa de Fellows en el 2023 notó que Sara Pushaina, una de sus compañeras de cohorte y quien es líder indígena Wayuu del clan Uriana, así como representante legal de la Fundación Libertad para los Niños Wayuu, siempre aparecía sin cámara o a oscuras durante las sesiones virtuales del Programa. Esta inquietud dio lugar a una colaboración que las unió por un propósito común: llevar soluciones de energía renovable a la comunidad de Sara en Maicao, con el fin de mejorar el acceso a electricidad en este municipio.

Conoce a más personas que hacen parte de nuestra comunidad.

Cómo Inscribirse

Sesiones Informativas

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Obtén más información sobre el proceso de selección, los tipos de candidatos que buscamos, los requisitos del programa y otros detalles.

20 de febrero 2025, 7:00 pm (Hora Colombia)
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Preguntas

Elegibilidad para el Programa de Fellows

P: ¿Cuáles son los requisitos académicos para el Programa?

No tenemos ningún requisito académico formal. Sin embargo, para poder participar activamente en las sesiones del Programa es importante contar con la capacidad de comprender textos de mediana complejidad, ya que esta es una habilidad necesaria para aprovechar los contenidos y las discusiones del Programa.


P: ¿Hay requisitos mínimos o máximos de edad?

No hay un límite máximo de edad. Sin embargo, la persona aplicante debe tener al menos 18 años al momento de aplicar al Programa de Fellows.

P: ¿El dominio del idioma inglés es un requisito?

No. Todos los encuentros presenciales y talleres se llevan a cabo en español, para los programas de Colombia. El dominio del idioma en el que se llevará a cabo el Programa es un requisito para asegurarse de que los Fellows puedan obtener el máximo provecho de esta experiencia.

P: No soy de ninguna región donde Acumen tenga actualmente un Programa de Fellows... ¿Puedo aplicar de todos modos?

No. En este momento, estamos enfocando nuestros esfuerzos en individuos cuyo trabajo tiene un impacto directo en las siguientes regiones:

  • Colombia
  • África Oriental (Kenia, Uganda, Tanzania, Ruanda, Etiopía, Burundi, Sudán del Sur)
  • India
  • Malasia
  • Pakistán
  • Reino Unido
  • África Occidental (Sierra Leona, Ghana, Nigeria, Liberia, Gambia)
  • The Rockefeller Foundation - Acumen Food Systems Fellowship (Programa Global Sistema Alimentario)

P: ¿Puede alguien que ha participado en un programa de Fellows de Acumen aplicar y participar en otro? Por ejemplo, ¿pueden Fellows globales unirse al Programa de Colombia, España, Reino Unido, África Oriental, India, Pakistán o África Occidental?

No. Cada cohorte de Fellows de Acumen debe estar compuesta por personas que no hayan participado previamente en un Programa de Fellows de Acumen. Esto es específicamente hablando de los programas de Acumen; las personas candidatas que hayan participado en otros programas de liderazgo, o que hayan tomado cursos de Acumen Academy, pueden aplicar sin problema.

P: ¿Puedo aplicar si he participado en una Aceleradora de Acumen Academy (anteriormente conocidas como Programas de Aceleradores +Acumen)?

Si te has graduado de una de las siguientes Aceleradoras de Liderazgo, no serás elegible para el Programa de Fellows, ya que el contenido y la experiencia son bastante similares para ambos programas. Estas Aceleradoras de Liderazgo son: Aceleradora de Liderazgo en el Caribe colombiano, Aceleradora de Liderazgo en el Pacífico colombiano, Leadership Essentials for Innovative Builders, Inclusive Economy Leadership SEA Program, Resilient Small-Scale Fisheries Leadership Accelerator, Leadership Program for Climate Resilience Innovators Pakistan, Leadership Essentials for Social Innovators India, or Social Impact Leadership Accelerator-Vietnam.

P: ¿Puedo aplicar si he tomado cursos de Acumen Academy?

¡Absolutamente! De hecho, haber tomado cursos de Acumen Academy te ayudan a familiarizarte con los contenidos, el enfoque y el tipo de reflexiones que hacen parte del Programa de Fellows, por lo que pueden ser una muy buena preparación.

Si quieres saber más de los cursos disponibles y explorar cuál puede ser más útil para ti, escríbenos a este número y con gusto te compartimos la información. ¡Anímate a explorarlos y a dar el siguiente paso!

P: ¿Pueden dos personas de la misma organización aplicar para el Programa de Fellows de Acumen?

El Programa de Fellows de Acumen es una inversión significativa en el camino de liderazgo de un individuo. Dado que el Programa de Fellows es competitivo y solo hay aproximadamente 20 cupos por año en cada región, buscamos amplificar nuestro impacto a través de las cohortes de Fellows, pidiéndoles que lleven las enseñanzas del Programa de Fellows de regreso a sus equipos y comunidades.

Esto significa que, en un año determinado, si varias personas de la misma organización presentan su aplicación y cumplen con nuestros criterios básicos de elegibilidad, solo podremos seleccionar a una de ellas para avanzar en el proceso de selección. Sugerimos tener esto en cuenta al tomar la decisión sobre si uno o más de ustedes aplicarán en el mismo año.

Esto también significa que, dentro de un período de 3 años, no podremos aceptar a más de una persona de la misma organización como Fellow. Si alguien de tu organización ha sido Fellow de Acumen en los últimos 3 años, no podremos aceptar tu aplicación este año (a menos que pertenezcas a una organización grande, como la ONU o la OMS, en cuyo caso consideraríamos si tu rol y equipo son significativamente diferentes y distantes del otro Fellow).

Selección de personas candidatas al programa de fellows

P: ¿Debo estar trabajando en una empresa social para ser considerado para el Programa de Fellows?

No. Aunque la mayoría de Fellows lideran empresas sociales, también tenemos Fellows que trabajan en otros tipos de organizaciones.

Aunque hay algunas excepciones, las personas candidatas a Fellows suelen encajar en alguna de estas tres categorías:

  • Personas co-fundadoras de empresas sociales quienes han fundado o lideran una organización con ánimo de lucro o sin ánimo de lucro, que proporciona bienes y servicios críticos a las personas vulnerables.
  • Personas catalizadoras de organizaciones quienes desempeñan un papel integral en el crecimiento de organizaciones enfocadas en la erradicación de la pobreza, pero no como fundadores(as) o personas en la dirección ejecutiva.
  • Personas Intraemprendedoras quienes están desarrollando soluciones innovadoras para combatir la pobreza en instituciones existentes (gobiernos, corporaciones, etc.) mediante el cambio de cultura, estrategia y la creación de nuevas colaboraciones.

 

P: ¿Pueden proporcionar más información sobre los criterios de selección?

El Programa de Fellows de Acumen es para agentes de cambio que se han comprometido a resolver los problemas de la pobreza y desean construir un mundo basado en la dignidad. Además de los requisitos básicos de elegibilidad (indicados en la página web), buscamos lo siguiente al seleccionar a las personas candidatas al Programa de Fellows:


Compromiso con la solución de los problemas de la pobreza

Buscamos agentes de cambio que se involucren profundamente en la comunidad a la que sirven y que ya lideran o construyen organizaciones/iniciativas para resolver los problemas de la pobreza. Quienes han decidido que el mundo necesita cambiar y ya han dado pasos para impulsar el cambio que desean ver. Asimismo, tienen una posición de influencia en el trabajo que están realizando, han demostrado impacto y tienen una visión clara sobre el impacto que desean crear en sus comunidades. Te invitamos a preguntarte: "¿Puedo demostrar mi compromiso para resolver problemas de pobreza y mostrar el impacto de mi trabajo? ¿Cuál es mi visión para llevar adelante este trabajo?"


Liderazgo y potencial de crecimiento

Buscamos personas que tengan alineación de propósito con el trabajo que están realizando. Aquellos que demuestran autoconocimiento, capacidad para aprender de sus errores y persisten en el camino que están siguiendo. Estas personas pueden demostrar su capacidad de liderazgo a través de ejemplos pasados, compartiendo sus experiencias de vida. Te invitamos a preguntarte: "¿Este programa se ajusta a mis necesidades actuales de desarrollo de liderazgo? ¿Puedo aprender y crecer al servicio de mi propósito?"


Alineación de valores y disposición

El Programa de Fellows es un programa educativo de liderazgo que requiere que las personas participantes se enfrenten a preguntas difíciles y aprendan en un entorno de grupo. Buscamos personas dispuestas y capaces de asumir este liderazgo y ser parte de una cohorte que reúna diferentes identidades, creencias y experiencias.

Acompañamos a nuestras cohortes de Fellows mientras continúan trabajando en crear un impacto en todo el mundo. Esperamos que las personas candidatas demuestren que podrán compartir sus habilidades, conocimientos y experiencias con The Foundry - Forjando comunidad, y de manera similar, beneficiarse de las ofertas para esta comunidad. Te invitamos a preguntarte: "¿Me alineo con los valores de Acumen? ¿Es este el momento adecuado para emprender esta trayectoria? ¿Parece ser el Programa de Fellows de Acumen el paso correcto para alcanzar el siguiente nivel?"

P: ¿Necesito tener un vínculo actualmente con un trabajo enfocado en retos de la pobreza?

Sí. Nuestro programa está diseñado para personas que actualmente lideran o son parte integral de la construcción de una organización/iniciativa cuya misión es erradicar la pobreza. Solo podemos aceptar a personas que ya están dedicadas de tiempo completo a este trabajo. Consideraremos de manera excepcional a personas candidatas que trabajan tiempo parcial, siempre y cuando demuestren un compromiso en la lucha contra la pobreza.

La pobreza es un concepto complejo y creemos que no se define simplemente por una medida económica (puedes leer más sobre cómo pensamos sobre la pobreza/injusticia aquí - “Lo opuesto de la pobreza).

P: ¿Cuántas personas candidatas son seleccionadas cada año en cada región?

En promedio, son seleccionadas 20 personas para cada cohorte en cada región.

P: Cumplo con los requisitos preliminares y la elegibilidad básica, pero estoy en medio de un cambio de trabajo en este momento. ¿Cómo afectaría eso mi aplicación?

Nuestro Programa está diseñado para individuos que actualmente lideran o son parte integral de la construcción de una organización/iniciativa cuya misión principal es erradicar la pobreza dentro de su comunidad/país/región. Buscamos personas que estén comprometidas actualmente con el trabajo de tiempo completo y que puedan aplicar directamente lo aprendido durante el primer año del programa en su trabajo.

Si crees que tienes una experiencia previa significativa en el trabajo de cambio social y planeas continuar en la lucha contra la pobreza, te animamos a que apliques. De lo contrario, considera presentar tu aplicación el próximo año. Siempre puedes comenzar a invertir en tus habilidades para crear cambios efectivos con otras ofertas de Acumen Academy disponibles para cualquier persona apasionada por crear un cambio en el mundo.

¿Qué significa ser Fellow de Acumen?

"Fellow" es una palabra que tiene mucho significado para Acumen y que no tiene una traducción directa al español. Tiene elementos de "fraternidad", de "beca"/"premio"/"distinción", de "auto-reconocimiento", de conexión y de un fuerte vínculo humano. Decidimos darle esta identidad al Programa debido a que hacer parte implica mucho más que ser parte de una comunidad, o tener un sello a tu trayectoria. En Acumen, creemos que el sentido del Programa es cultivar la habilidad de tejer relaciones extremadamente fuertes usando como hilo conector un propósito común, las expectativas compartidas, la alineación de valores, la inversión mutua, la confianza, y la responsabilidad de animarse y apoyarse mutuamente.

Ser Fellow de Acumen significa comprometerse a luchar por una causa mayor durante toda su vida: la erradicación de la pobreza; significa comprometerse a trabajar por las comunidades más vulnerables, y a esforzarse por tener una Colombia en paz, con oportunidades para todas las personas, mientras una comunidad internacional de más de 2000 agentes de cambio está ahí para apoyarse entre sí y guiarse.

Aplicación del Programa de Fellows

P: ¿Qué debo tener en cuenta al presentar mi aplicación?

Ten en cuenta los siguientes consejos al abordar tu aplicación:

  • Ten precisión al responder. Por favor, ten en cuenta los límites de palabras establecidos, ya que la aplicación no te permitirá excederlos. Se recomienda que redactes tus respuestas en un procesador de texto con una función de cuenta de caracteres.
  • Guarda tu borrador con frecuencia. Desde el principio, crea el hábito de hacer clic en el botón "GUARDAR BORRADOR" en la parte inferior de la página para evitar perder tu trabajo. Siempre podrás volver al formulario de solicitud cuando lo guardes como borrador, pero no podrás realizar cambios después de enviarlo.
  • Guarda una copia fuera de línea. Te recomendamos leer todo el formulario de aplicación primero. Ingresa y guarda tu información de contacto y elegibilidad, luego dedica tiempo fuera de línea a redactar tus respuestas a las preguntas tipo ensayo. Cuando estén listas para enviar, copia y pega tus respuestas en el formulario en línea. Acumen no se hace responsable de cualquier texto perdido, así que guarda con frecuencia.
  • Envía tu aplicación con tiempo. Comienza con suficiente anticipación para evitar cualquier dificultad técnica o problemas de conectividad de último momento. No aceptamos aplicaciones después de la fecha y hora límite.

P: ¿Cuáles son los requisitos tecnológicos para acceder y completar la aplicación?

Para aplicar al Programa de Fellows de Acumen, las personas aplicantes necesitarán conexión a Internet, al menos una vez por semana, ya que la aplicación debe completarse en una plataforma en línea. Además, recomendamos aplicar a través de un computador, puesto que la experiencia en dispositivos móviles no es recomendable. Todos los documentos y componentes de la solicitud deben enviarse a través del portal en línea. Recomendamos utilizar Google Chrome o Firefox como navegador.

Si tienes problemas para enviar algún elemento de tu aplicación, intenta hacerlo desde un navegador, computador o ubicación diferente con una conexión a Internet más fuerte.

Las aplicaciones tardías debido a problemas de Internet o tecnología no serán aceptadas, así que te animamos a enviar tu aplicación con suficiente anticipación a la fecha límite. Si continúas experimentando problemas, ponte en contacto con el equipo de Acumen Academy en Colombia a través de fellowscolombia@acumen.org o a nuestro WhatsApp

P: ¿Qué hago si tengo problemas para completar o enviar mi aplicación?

Para enviar tu aplicación, asegúrate de que aún no haya pasado la fecha límite. Luego, completa todas las tareas requeridas dentro de tu aplicación. Finalmente, confirma que has respondido a todas las preguntas obligatorias y que los archivos que has subido cumplen con los requisitos especificados.

Una vez hecho esto, deberías poder enviar tu aplicación sin problemas. Consulta las "Preguntas frecuentes sobre cómo completar una solicitud en SMApply"* y, si sigues teniendo problemas, ponte en contacto con el equipo de Acumen Academy a través de la dirección de correo electrónico del equipo regional a fellows@acumenacademy.org, proporcionando tu dirección de correo electrónico y una captura de pantalla del problema que estás enfrentando o a nuestro WhatsApp.

*Ten en cuenta que estas preguntas frecuentes están en inglés. Sin embargo, puedes usar el traductor automático de los sitios web de Google para guiarte. Si no funciona o no es claro, recuerda que puedes contactarnos a través de nuestras direcciones de correo electrónico. ¡Estamos dispuestos a ayudarte!

P: ¿Recibiré una notificación después de enviar mi aplicación?

Sí. Nuestro sistema envía automáticamente un correo electrónico de confirmación una vez que se haya enviado tu aplicación inicial. Si no recibes uno inmediatamente después de enviar tu aplicación, verifica la configuración de tu correo electrónico para asegurarte de que nuestros correos no estén siendo filtrados como spam. Enviaremos correos electrónicos desde los siguientes dominios: smapplycsm@momentive.ai, @acumenacademy.org y @acumen.org.

P: ¿Puedo editar mi aplicación después de enviarla?

No, esto no es posible. Sin embargo, puedes guardar tu aplicación antes de enviarla y volver a ella más tarde para editarla. Asegúrate de revisar todos los elementos de tu aplicación antes de enviarla. No podemos aceptar ediciones o cambios después de la fecha y hora límite, ya sea a través de la plataforma o por correo electrónico.

Detalles del programa y expectativas

P: ¿El Programa de Fellows proporciona financiamiento u otros beneficios adicionales?

Si bien los costos del Programa de Fellows están totalmente cubiertos para las personas seleccionadas para participar en el Programa de Fellows, no ofrecemos financiamiento ni beneficios adicionales como parte del Programa. Algunas de nuestras regiones proporcionan financiamiento basado en necesidades para asistir a la Ceremonia de Selección. Esto se comunicará a las personas aplicantes si son preseleccionadas para la Ceremonia de Selección.

P: ¿Cuál es la política de asistencia? ¿Qué sucede si necesito faltar a un encuentro presencial o a un taller?

El Programa tiene una política de asistencia del 100%, y todos las personas candidatas al Programa de Fellows seleccionadas deben asistir a todas las reuniones del Programa y completar las misiones entre encuentros presenciales, o de lo contrario podrían ser retirados del Programa. Se hacen excepciones para emergencias que serán analizadas caso por caso.

P: ¿Qué son los desafíos y travesías virtuales?

Los encuentros presenciales se llevan a cabo durante 5 a 6 días. Si son presenciales, las ubicaciones se eligen en función de la accesibilidad para toda la cohorte. Se espera que las personas candidatas a Fellow permanezcan en la ubicación residencial durante toda la duración, incluso si se encuentran en la misma ciudad donde se lleva a cabo el encuentro. Los encuentros presenciales incluyen discusiones interactivas, reflexión individual y acompañamiento entre pares.

Las travesías virtuales incluyen varias misiones en línea que se desarrollan durante 105 semanas entre los desafíos presenciales. Por lo general, requieren 65 horas por semana de trabajo sincrónico e incluyen discusiones grupales, misiones individuales y acompañamiento entre pares. Se programará una a dos sesiones grupales de 3 horas semanalmente, y las misiones restantes se pueden programar y completar de forma independiente.

P: ¿Cuáles son los Principios de Liderazgo Moral?

Como parte de tu trayectoria en el Programa de Fellows, te basarás en Los 12 Principios de Liderazgo Moral, desarrollados a partir de más de 20 años de trabajo con agentes de cambio que están mejorando la forma de abordar a la pobreza, trabajar con las comunidades más vulnerables y la tierra.

Los Principios, inspirados por la Fundadora de Acumen, Jaqueline Novogratz, son los siguientes:

  1. Cultivar la imaginación moral
  2. Escuchar las voces nunca oídas
  3. Mantener valores opuestos en tensión
  4. Contar historias que de verdad importen
  5. Explorar identidades
  6. Redefinir el éxito
  7. Utilizar el poder de los mercados y no dejarse seducir por ellos
  8. Crear alianzas con humildad y audacia
  9. Evitar caer en la trampa del conformismo
  10. Acompañarse unos a otros
  11. Abrazar la belleza en la lucha
  12. Practicar la valentía

P: ¿Se requiere conexión a internet para participar en el Programa?

Sí, al menos una vez por semana. El método principal de comunicación sobre logística y otra información importante es el correo electrónico y WhatsApp. Las misiones entre los encuentros presenciales se proporcionarán a través de una plataforma de aprendizaje en línea. Por lo tanto, todas las personas candidatas a Fellow deben tener acceso al menos una vez por semana a internet que les permita descargar y cargar documentos, así como archivos de audio y video.

P: ¿Dónde se llevarán a cabo los diferentes encuentros y reuniones del Programa?

Los encuentros presenciales se llevan a cabo típicamente en o alrededor de las principales ciudades de la región del programa. En el pasado, se han llevado a cabo en:

  • Programa de África Oriental: Nairobi, Kampala, Kigali y Dar es Salaam
  • Programa de la India: Mumbai, Delhi, Bangalore, Hyderabad y Mysore
  • Programa de Pakistán: Karachi, Lahore, Islamabad, Murree, Peshawar y Bahawalpur
  • Programa de África Occidental: Accra y Lagos
  • Programa de Colombia: Sasaima, Ráquira, Villavicencio, Quimbaya, Rionegro, Cajicá y Cali.
  • Programa de Malasia: Kuala Lumpur, Pahang y Penang

A las personas seleccionadas se les notificarán las fechas exactas y la logística de los encuentros presenciales

 

Más allá del Programa de Fellows

P: ¿Qué tipo de apoyo se brinda después del Programa de Fellows?

Una vez que completes el Programa, serás invitado a formar parte de una comunidad que llamamos "The Foundry - Forjando comunidad". Cada miembro regional del equipo de "The Foundry - Forjando comunidad" cura y crea oportunidades para seguir aprendiendo y tendrás la oportunidad de acceder a recursos que te ayuden a aumentar tu impacto. También hay actividades y oportunidades disponibles en todo el mundo para las personas. Estas oportunidades pueden incluir acceso a financiamiento (mediante solicitud o referencia), mentoría y asesoría, y servicios pro bono como consultoría. Serás agregado a los boletines de "The Foundry - Forjando comunidad" y tendrás acceso al panel de "The Foundry - Forjando comunidad", donde se anuncian estas oportunidades.

P: ¿Automáticamente califico para obtener financiamiento o inversión si participo en el Programa de Fellows?

No. Si bien las personas que hacen parte de "The Foundry - Forjando comunidad" pueden postularse para nuestro Programa de Fondos Ángeles, existe un proceso de solicitud separado. El Programa de Fellows de Acumen es completamente independiente de nuestras actividades de inversión. Si estás interesado en conocer más sobre los criterios de inversión de Acumen, haz clic aquí.

P: ¿Se da apoyo en conseguir un trabajo después del Programa de Fellows?

No.

Si aún tienes preguntas después de leer las Preguntas Frecuentes, por favor envía un correo electrónico a fellowscolombia@acumen.org.

P: ¿Deseo iniciar el Programa de Fellows en mi país, es posible?

Actualmente estamos explorando diferentes formas de llevar la programación de Acumen Academy a diferentes regiones del mundo. La expansión a nuevas geografías requiere financiamiento y asociaciones locales. Es un proceso que lleva tiempo, pero estamos trabajando en ello. Si conoces organizaciones que podrían patrocinar cursos o programas, por favor déjanos saber a través de partnerships@acumenacademy.org.

Otras preguntas

P: Es posible que no esté en Colombia el próximo año. ¿Debería aplicar de todos modos?

Nuestro Programa de Fellows requiere que participes en el 100% de los encuentros presenciales que se llevarán a cabo durante todo el año. Algunos encuentros requerirán participación presencial y solo podremos financiar tus viajes de ida y vuelta a una ciudad dentro del país. No se proporcionará financiamiento para viajes internacionales. Si crees que podrás asistir a todos los encuentros presenciales, te animamos a que apliques.

Si tienes planes de estar fuera de Colombia el próximo año para avanzar en la iniciativa en la que has estado trabajando, te alentamos a que apliques en el futuro cuando regreses a Colombia.

P: ¿Qué gastos cubre el programa?

Una vez recibas la invitación como persona candidata al Programa de Fellows de Acumen, Acumen cubrirá todos los gastos relacionados con la experiencia durante el Programa de Fellows. Esto incluye todos los costos asociados con los encuentros, como alojamiento, alimentación y transporte.

P: ¿Debo ser residente de la región/país al que estoy aplicando? (Por ejemplo, ¿Persona con nacionalidad India para postular al Programa de Fellows de India?)

Sí. Buscamos personas aplicantes residentes del país/región. Dependiendo de la capacidad de nuestro equipo local, hacemos excepciones para las personas aplicantes que demuestran una conexión concreta con la región/país (por ejemplo, empleo a largo plazo y/o enfoque del proyecto de impacto social).

P: ¿Necesito ser parte de una organización/iniciativa de impacto social que ya esté en marcha?

Sí. Buscamos personas candidatas al Programa de Fellows que estén liderando actualmente iniciativas o trabajando a tiempo completo en organizaciones con el objetivo de crear impacto social y erradicar la pobreza.

Sabemos que el camino del impacto social es largo y a menudo es un gran desafío comenzar. Si has dado el valiente paso de iniciar tu trayectoria de impacto social, si tienes una idea en la que esperas trabajar o si quieres desarrollar una idea, te invitamos a revisar las otras oportunidades que tenemos en Acumen Academy donde podrás encontrar nuestra oferta de formación en línea para el cambio social.

P: ¿Para quién está diseñado el Programa de Fellows de Acumen?

El Programa de Fellows de Acumen está diseñado para agentes de cambio que trabajan en el impacto social en diversos sectores y regiones. A lo largo del Programa de Fellows, sus participantes:

  • Obtienen marcos y herramientas para cambiar mentalidades y perspectivas.
  • Practican el conocimiento, actitudes y comportamientos del Liderazgo Moral.
  • Construyen capital social y una cohorte de apoyo.
  • Desarrollan una comprensión más profunda de los sistemas, su papel en ellos y cómo cambiarlos.
  • Impulsan el cambio hacia la solución de problemas de pobreza y la construcción de un mundo basado en la dignidad.

P: ¿Dónde se realizan los encuentros presenciales?

Generalmente, los encuentros presenciales se desarrollan en lugares tranquilos que permitan estar en conexión con el yo y con la cohorte. Lugares que permitan encontrarse con la cohorte y alejarse del “corre corre”. En años pasados se han realizado en: Ráquira, Villavicencio, Quimbaya, Rionegro, Cajicá y Cali.

Antes de firmar la Carta de Bienvenida al Programa, a cada una de las personas candidatas a Fellows seleccionadas se les dará la información con las fechas exactas de cada uno de los encuentros presenciales.

P: ¿Cuáles son las calificaciones académicas que se necesitan para el Programa de Fellows?

No hay requisitos académicos específicos. Y no se tienen en cuenta en el proceso de selección. Queremos conocer lo que sabes hacer, no un cartón o un diploma.

P: ¿Qué NO es el Programa?

No es un curso académico tradicional ni un programa enfocado únicamente en adquirir conocimientos teóricos, habilidades técnicas o en alcanzar resultados específicos; es una experiencia centrada en un proceso de transformación personal y colectiva. Tampoco es una vivencia individual o competitiva, sino un espacio profundamente colaborativo donde el aprendizaje ocurre con y desde otras personas. Más que una formación puntual o limitada en el tiempo, es una experiencia continua que busca sostener su impacto a través de la comunidad global de Fellows, y no ofrece recetas ni fórmulas únicas de liderazgo, sino un lugar para explorar preguntas, tensiones y múltiples formas de liderar en contextos complejos.

P: ¿Para quién es el Programa?

El Programa está dirigido a personas que ya están generando impacto social desde sus organizaciones, empresas o comunidades y que buscan fortalecer su liderazgo para transformar su entorno de manera más consciente y sostenible. Está pensado para quienes reconocen que el cambio social comienza por la transformación personal, desean reflexionar sobre su historia, propósito y práctica de liderazgo, y valoran el aprendizaje colectivo en espacios colaborativos con trayectorias diversas. Es ideal para personas abiertas a sostener conversaciones valientes sobre el contexto que habitamos, que prefieren experiencias vivenciales y prácticas frente a programas académicos tradicionales, y que desean hacer parte de una comunidad de apoyo que trasciende el año de formación, con disposición para hacer una pausa y atravesar un proceso profundo de introspección.