Programa de Fellows de Acumen en España

Para personas emprendedoras ambiciosas que construyen y escalan soluciones a los problemas de pobreza

Las postulaciones cerrarán el 6 de noviembre de 2026.

Las postulaciones cerrarán el 6 de noviembre de 2026.
Postúlate ahora.
Postúlate ahora.
Descripción General
Lo que se necesita
Detalles del Programa
Impacto
Cómo Inscribirte
Preguntas Frecuentes
INSCRÍBETE AQUÍ INSCRÍBETE AQUÍ

Descripción General

Acumen Academy es la comunidad para quienes construyen soluciones a los problemas de pobreza, usando la imaginación moral como guía. En Acumen Academy, ayudamos a las personas emprendedoras a desarrollar las habilidades técnicas necesarias para llevar sus soluciones a los problemas de pobreza a una mayor escala, así como las capacidades de liderazgo moral necesarias para imaginar y construir un mundo mejor.

Ya has hecho lo que la mayoría de las personas nunca llega a comenzar. Has construido algo que funciona. Lo has demostrado en la vida de las personas a las que sirves. Pero lo que viene ahora es un reto diferente.

El Programa de Fellows de Acumen en España está dirigido a personas emprendedoras sociales que se encuentran en ese punto de inflexión: personas líderes que han construido un modelo que funciona, han demostrado un impacto significativo y tienen la ambición de llegar a muchas más personas e influir en los sistemas que repercuten en su trabajo.

Durante 6 meses, fortalecerás tus habilidades de liderazgo junto a una pequeña cohorte de las personas más ambiciosas que están construyendo soluciones en España. Desarrollarás la claridad, la valentía y el criterio necesarios para navegar el crecimiento de tu organización y de tu impacto sin perder de vista a las personas y comunidades a las que sirves.

Y cuando termine el Programa de Fellows, el camino continuará. Te unirás a The Foundry - Forjando Comunidad, la comunidad global de Acumen de más de 2.000 personas que impulsan la innovación social a lo largo de 71 países, comprometidas con construir un mundo basado en la dignidad.

 

Un tipo de liderazgo diferente


Hay algo que nadie te cuenta sobre crecer: el cuello de botella rara vez está en el modelo de negocio. Está en el liderazgo.

A medida que tu trabajo crece, las decisiones se vuelven más difíciles y solitarias. Las organizaciones inversoras te presionan para cambiar aquello que hizo funcionar el modelo. El éxito comienza a medirse de formas que no tienen nada que ver con la razón por la cual empezaste, y aparecen retos de liderazgo que no habías anticipado.

El Programa de Fellows de Acumen está diseñado para este momento de incertidumbre y confusión. A través del currículo y de una cohorte de pares que navegan preguntas similares, fortalecerás el tipo de liderazgo que exige escalar, mantener firmes tus valores bajo presión, contar el tipo de historia que moviliza capital y aliados, liderar en medio de la incertidumbre y definir el éxito en tus propios términos.

Esto es lo que entendemos por liderazgo moral. No se trata de un conjunto de ideales secundarios, sino de una capacidad de liderazgo esencial que determina si una empresa social, al crecer, mantiene su propósito de abordar los problemas de la pobreza o, por el contrario, se aleja de él.

“El Fellowship me enseñó que el liderazgo no consiste en nuestras capacidades individuales, sino en nuestra capacidad para unirnos a otras personas y perseguir un bien mayor. Compartir el camino con otros Fellows me ayudó a cuestionar mis propias certezas, abrirme a otras formas de ver el mundo y entender que podemos transformar los sistemas a los que pertenecemos cuando aprendemos y crecemos juntos. La comunidad se convirtió en una fuente de inspiración, apoyo y nuevas posibilidades que sigue acompañándome mucho después del programa”.
— María Guerrero Sanz, Fellow 2020

“La comunidad de Fellows me enseñó que no tengo que afrontar los retos en solitario. Ante cada nuevo desafío, contar con personas que han recorrido caminos similares me permite ampliar la mirada, cuestionar mis planteamientos y encontrar nuevas posibilidades. Hoy, mientras desarrollo un nuevo proyecto para abordar el reto demográfico en el medio rural, las conversaciones y experiencias de otros Fellows están siendo fundamentales para avanzar con mayor claridad y confianza. Lo que más ha cambiado es mi comprensión de todo el impacto que puedo llegar a generar gracias al ejemplo de quienes forman parte de esta comunidad”.
— Jesús Gómez Fuentes, Fellow 2022


Lo que viene después: The Foundry - Forjando Comunidad


El Programa de Fellows tiene una duración de 6 meses. La comunidad es para toda la vida.

Cuando completas el Programa de Fellows, te unes a The Foundry - Forjando Comunidad, la comunidad global de Acumen de más de 2.000 personas que impulsan la innovación social a lo largo de 71 países, cuyo trabajo ha llegado a más de 50 millones de personas. También es una puerta de entrada a todo lo que ayuda a una empresa social a escalar

Herramientas y coaching

Acompañamiento especializado y herramientas de aliados de clase mundial, para cuando los necesites.

Comunidad

Una red de personas emprendedoras sociales que construyen algunas de las soluciones más ambiciosas a los problemas de la pobreza en sus comunidades. Personas que te hablarán con honestidad sobre el crecimiento, desafiarán tu manera de pensar y comprenderán la responsabilidad que implica escalar.

Amplificación

Exposición a una audiencia global de inversionistas, personas emprendedoras y personas líderes del sector.

Un camino hacia el capital

Oportunidades de presentar tu organización para acceder a capital catalítico a través del Programa de Fondos Ángeles y acelerar tu camino para escalar.

Lo que se necesita 


¿Qué hace a una persona ser Fellow de Acumen?

  • Has construido algo que funciona. Lideras una organización que ya está generando un impacto real y demostrado frente a los problemas de la pobreza. Tienes una visión ambiciosa y realista para llegar a muchas más personas y contribuir a transformar los sistemas que influyen en el problema que abordas. 
  • Lideras con la convicción de que lo opuesto a la pobreza es la dignidad. Tu trabajo ofrece a las personas que viven en condiciones de pobreza la dignidad de elegir, ya sea empleos, educación, productos o servicios. Utilizas las herramientas del mundo empresarial para crear soluciones escalables y orientadas al mercado que aborden los problemas de la pobreza y mejoren la vida de las personas.
  • Piensas más allá del crecimiento incremental. Cuestionas el statu quo y tienes el compromiso de ampliar tu impacto de forma significativa. No buscas que alguien crea en tu idea: buscas el liderazgo, la comunidad y las nuevas perspectivas que te ayuden a llevar más lejos un modelo que ya ha demostrado que funciona.
  • Tienes disposición para crecer en tu liderazgo y hacerlo junto a otras personas. Sabes que crecer pondrá a prueba tu liderazgo y quieres formar parte de una cohorte que te desafíe, te ayude a mantener el foco y la responsabilidad sobre tus decisiones y te acompañe en un camino de crecimiento a largo plazo.

Detalles del programa


Acerca del Programa de Fellows

Basado en dos décadas de experiencia en acompañar a personas emprendedoras sociales desde la etapa semilla hasta la escala, el Programa de Fellows te ofrece nuevos marcos y una cohorte con la cual ponerlos a prueba en tiempo real, mientras navegas las realidades de construir y hacer crecer una organización.

Currículo


1. Seminario Presencial


2. Taller Virtual


3. Seminario Presencial


4. Taller Virtual


5. Seminario Presencial

5 Días
Tiempo completo
10 Semanas
5 horas de trabajo a la semana
5 Días
Tiempo completo
10 Semanas
5 horas de trabajo a la semana
5 Días
Tiempo completo

Manejo de Polaridades

El liderazgo está lleno de problemas de “esto y aquello” que no tienen una única respuesta. Aprende a sostener puntos de vista opuestos en tensión y, aun así, movilizar a otras personas hacia una causa u objetivo compartido.

Lecturas de Buena Sociedad

Toma distancia de lo cotidiano para explorar qué significa realmente una sociedad justa, a través de pensadores que van desde Platón y Amartya Sen hasta Chimamanda Adichie. Reflexiona sobre las preguntas que te ayudan a mantener tu crecimiento auténtico.

Liderazgo Adaptativo

Aprende a comprender a las partes interesadas, identifica lo que necesitan y navega la incertidumbre que acompaña cada etapa del crecimiento.

Voz Auténtica

Aprende a contar la historia que logra que inversionistas, aliados y personas responsables de formular políticas comprendan tu trabajo y se involucren. Es la habilidad que sostiene cada presentación, alianza y ronda de financiación.

Formato / Estructura


Continuarás dirigiendo tu organización durante todo el proceso. El Programa de Fellows es un programa híbrido de 6 meses, diseñado en torno al calendario de una persona en actividad y compuesto por sesiones virtuales, encuentros inmersivos presenciales y aprendizaje a tu propio ritmo:

  • Una orientación presencial de 3 días
  • Dos encuentros inmersivos presenciales de 5 días
  • Dos Laboratorios de Aprendizaje virtuales
  • Aprendizaje a tu propio ritmo entre sesiones

En promedio, las personas participantes deben prever una dedicación mínima de 2,5 horas semanales al Programa de Fellows durante toda su duración.

La Fundación Open Value cubre los costos del Programa, incluidos la manutención, el alojamiento y los materiales necesarios para los encuentros inmersivos presenciales. El único coste que no cubrimos será el traslado hasta los encuentros presenciales.

Impacto 


La comunidad que te acompañará

En España y alrededor del mundo, quienes son Fellows de Acumen están construyendo soluciones que transforman la manera en que las personas acceden a la salud, la educación, los medios de subsistencia y las oportunidades. Muchas personas Fellows afirman que esta comunidad es la parte más valiosa de la experiencia: una comunidad de pares que se desafían mutuamente, comparten aprendizajes ganados con esfuerzo y comprenden las realidades de construir y hacer crecer organizaciones en entornos complejos.

Conoce a las personas líderes que están dando forma al futuro de España

Irene Milleiro, directora de Ashoka España, lleva más de dos décadas impulsando movimientos de participación ciudadana, innovación social e inclusión. Desde su trabajo en Change.org, donde contribuyó a que millones de personas pudieran convertirse en agentes de cambio a través de la tecnología, hasta su labor actual apoyando a referentes del emprendimiento social en España, Irene ha centrado siempre su trabajo en transformar sistemas, en lugar de limitarse a desarrollar soluciones aisladas. Su trayectoria refleja la convicción de Acumen de que el impacto sostenible nace de dar a otras personas las herramientas para liderar el cambio y de transformar las instituciones que lo hacen posible. 

Sergi Grau, CEO de Neurekalab, ha dedicado su carrera a desarrollar tecnología capaz de transformar la forma en que se detectan y abordan las dificultades de aprendizaje. A través de la combinación de investigación científica e inteligencia artificial, su equipo ha creado herramientas que permiten intervenir antes y de forma más inclusiva con niños y niñas con dislexia, discalculia y TDAH. En lugar de entender la tecnología como un fin en sí mismo, Sergi se ha centrado en desarrollar soluciones capaces de transformar los sistemas educativos y ampliar las oportunidades de estudiantes que con demasiada frecuencia quedan al margen. 

Conoce a más personas que hacen parte de The Foundry - Forjando Comunidad

Cómo inscribirse

Sesiones Informativas

Sesión informativa #1 - Virtual

Conoce todos los detalles del Programa de Fellows de Acumen.

8 de octubre 19h
Apúntate aquí
Sesión informativa #2 - Virtual

Conoce todos los detalles del Programa de Fellows de Acumen.

21 de octubre 19h
Apúntate aquí
Sesión informativa #3 - Virtual

Conoce todos los detalles del Programa de Fellows de Acumen.

3 de noviembre 19h
Apúntate aquí
Sesión informativa #4 - Madrid

Si estás en Madrid, no te pierdas la oportunidad de conocer a los Fellows además de compartir un debate y reflexiones principales sobre la problemática de vivienda en España.

Madrid 5 de noviembre 19h
Apúntate aquí

Preguntas frecuentes

Elegibilidad para el Programa de Fellows

P: ¿Cuáles son los requisitos mínimos para aplicar al Programa?

  • Eres una persona emprendedora social o una persona con poder de decisión en un cargo sénior, y estás escalando soluciones a los problemas de la pobreza.
  • Tienes un mínimo de 5 años de experiencia laboral y puedes demostrar tu compromiso con la solución de los problemas de pobreza. En promedio, las personas Fellows tienen entre 10 y 15 años de experiencia laboral, incluidos 10 años trabajando en problemas de pobreza.
  • Cuentas con una conexión estable a internet y tendrás disponibilidad plena para participar durante todo el Programa.

P: ¿Qué buscamos en una persona candidata? A continuación, presentamos los indicadores que utilizamos para identificar una candidatura sólida y su preparación para el Programa.

  • Ejecución: Has tenido éxito como persona emprendedora y cuentas con una comprensión profunda del problema en el que trabajas.
  • Crecimiento: Puedes demostrar que, durante los últimos años y a lo largo del tiempo, ha aumentado el número de personas a las que sirves y/o los ingresos de tu organización.
  • Innovación: Estás yendo más allá de la forma habitual de hacer las cosas para crear un nuevo producto, servicio, mercado o modelo de distribución en comunidades desatendidas.
  • Influencia: Eres una persona fundadora de una empresa social o desempeñas un cargo sénior y cuentas con la capacidad para transformar estándares o políticas del sector.
  • Sostenibilidad: Has logrado cierto éxito para obtener capital externo o subvenciones institucionales.
  • Sectores de impacto: Idealmente, trabajas en uno o más de los sectores de impacto de Acumen — educación de calidad, agricultura sostenible, empleos dignos y energía renovable — o en áreas estrechamente relacionadas, como salud, servicios financieros, agua, vivienda y desarrollo rural.

P: ¿Cuáles son los requisitos académicos para el Programa?

No hay requisitos académicos específicos.

P: ¿Hay requisitos mínimos o máximos de edad?

No hay un límite máximo de edad. Sin embargo, debes tener al menos 18 años al momento de inscribirte al Programa de Fellows.

P: ¿El dominio del idioma inglés es un requisito?

No. Todos los encuentros presenciales y talleres se llevan a cabo en español, para los programas de Colombia. El dominio del idioma en el que se llevará a cabo el Programa es un requisito para asegurarse de que los Fellows puedan obtener el máximo provecho de esta experiencia.

P: No soy de ninguna región donde Acumen tenga actualmente un Programa de Fellows... ¿Puedo inscribirme de todos modos?

No. En este momento, nos enfocamos en personas cuyo trabajo tiene un impacto directo en las siguientes regiones:

  • Colombia
  • África Oriental (Kenia, Uganda, Tanzania, Ruanda, Etiopía, Burundi y Sudán del Sur)
  • India
  • Pakistán
  • Sudeste Asiático (Brunéi Darussalam, Camboya, Indonesia, República Democrática Popular Lao, Malasia, Myanmar, Filipinas, Singapur, Tailandia, Timor-Leste y Vietnam)
  • España
  • Reino Unido
  • África Occidental (Sierra Leona, Ghana, Nigeria, Liberia y Gambia)

P: ¿Puede alguien que ha participado en un Programa de Fellows de Acumen inscribirse y participar en otro? Por ejemplo, ¿puede una persona Fellow global unirse al Programa de Colombia, África Oriental, India, Pakistán o África Occidental?

No. Cada cohorte de Fellows de Acumen debe estar compuesta por personas que no hayan participado previamente en un Programa de Fellows de Acumen. Esto se refiere específicamente a los programas de Acumen; las personas candidatas que hayan participado en otros programas de liderazgo, o que hayan tomado cursos de Acumen Academy, pueden aplicar sin problema.

P: ¿Puedo inscribirme si me he graduado de una Aceleradora de Acumen Academy?

Si te has graduado de una de las siguientes Aceleradoras de Liderazgo, no serás elegible para el Programa de Fellows, ya que el contenido y la experiencia de ambos programas son bastante similares. Estas Aceleradoras de Liderazgo son: Leadership Essentials for Innovative Builders; Inclusive Economy Leadership SEA Program; Resilient Small-Scale Fisheries Leadership Accelerator; Leadership Program for Climate Resilience Innovators Pakistan; Leadership Essentials for Social Innovators India; y Social Impact Leadership Accelerator-Vietnam.

P: ¿Puedo inscribirme si he hecho algún curso de Acumen Academy?

¡Claro! Recomendamos ampliamente hacer alguno de los cursos de Acumen Academy antes del Programa de Fellows.

P: ¿Pueden dos personas de la misma organización inscribirse al Programa de Fellows de Acumen?

El Programa de Fellows de Acumen es una inversión significativa en el camino de liderazgo de una persona. Dado que el Programa es competitivo y en el caso de España solo hay aproximadamente 12 cupos por año en esta ocasión buscamos amplificar nuestro impacto a través de las personas Fellows, pidiéndoles que lleven los aprendizajes del Programa a sus equipos y comunidades.

Esto significa que, en un año determinado, aunque varias personas de la misma organización pueden presentar su inscripción, si todas cumplen nuestros criterios básicos de elegibilidad, solo podremos seleccionar a una para avanzar en el proceso de selección. Sugerimos tener esto en cuenta al decidir si una o más personas de la organización aplicarán durante el mismo año.

Selección de personas candidatas al Programa de Fellows

P: ¿Debo estar trabajando en una empresa social para que mi candidatura sea considerada para el Programa de Fellows?

No. La mayoría de las personas Fellows lideran empresas sociales, pero no todas. Lo que comparten es una trayectoria de impacto real y demostrado frente a los problemas de la pobreza, y la ambición de llevarlo mucho más lejos.

La mayoría de las personas Fellows son fundadoras y CEO que construyen y escalan una empresa social. La cohorte también incluye a algunas personas líderes excepcionales que están transformando el ecosistema para construir sistemas más inclusivos, a menudo desde cargos sénior en el gobierno, la filantropía o grandes instituciones.

P: ¿Necesito estar vinculado actualmente a una organización o iniciativa de impacto social?

Sí. Buscamos personas candidatas al Programa de Fellows que actualmente lideren y trabajen a tiempo completo en organizaciones orientadas a generar impacto social y resolver los problemas de la pobreza.

Sabemos que el camino del impacto social es largo y que comenzar puede ser un gran reto. Si apenas estás dando el primer paso en tu trayectoria de impacto social, tienes una idea en la que esperas trabajar o quieres desarrollar una idea, Acumen Academy ofrece muchas otras oportunidades de aprendizaje. Explora nuestro Founders Hub para encontrar recursos diseñados para ayudarte a obtener la claridad, las herramientas y el impulso necesarios para dar el siguiente paso.

P: ¿Puedes compartir más información sobre los criterios de selección?

El Programa de Fellows de Acumen está dirigido a las personas más ambiciosas que construyen soluciones, comprometidas con resolver los problemas de la pobreza y escalar su trabajo para construir un mundo basado en la dignidad. Además de los requisitos básicos de elegibilidad indicados en el sitio web, buscamos lo siguiente al seleccionar a las personas candidatas:

Compromiso con la solución de los problemas de la pobreza

Buscamos personas profundamente vinculadas con la comunidad a la que sirven y que ya lideran organizaciones dedicadas a resolver los problemas de la pobreza. Han decidido que el mundo necesita cambiar y ya han dado pasos para impulsar el cambio que desean ver. Ocupan una posición de influencia en su trabajo, han demostrado impacto y tienen una visión clara de cómo escalar el impacto que desean generar en sus comunidades. Te invitamos a preguntarte: “¿Puedo demostrar mi compromiso con la solución de los problemas de la pobreza y mostrar el impacto de mi trabajo? ¿Cuál es mi visión para llevar este trabajo más lejos?”.

Liderazgo y potencial de crecimiento

Buscamos personas cuyo propósito esté alineado con el trabajo que realizan. Demuestran autoconocimiento, capacidad para aprender de sus errores y perseverancia en el camino que han elegido. Pueden demostrar su capacidad de liderazgo a través de ejemplos y experiencias de vida. Te invitamos a preguntarte: “¿Este Programa responde a mis necesidades actuales de desarrollo de liderazgo? ¿Puedo aprender y crecer al servicio de mi propósito?”.

Alineación de valores y disposición

El Programa de Fellows es un programa educativo de liderazgo que exige hacerse preguntas difíciles y aprender en una cohorte. Buscamos personas dispuestas y capaces de asumir este proceso de liderazgo y formar parte de una cohorte que reúne identidades, creencias y experiencias diversas.

Creemos en acompañar a las personas Fellows mientras continúan generando impacto alrededor del mundo. Esperamos que las personas aplicantes demuestren que podrán compartir sus habilidades, conocimientos y experiencia con The Foundry - Forjando Comunidad y, de igual manera, aprovechar las oportunidades que ofrece. Te invitamos a preguntarte: “¿Mis valores están alineados con los de Acumen? ¿Es este el momento adecuado para emprender este camino? ¿Es este el siguiente paso correcto para llegar al próximo nivel?”.

P: ¿Necesito estar vinculado actualmente a un trabajo enfocado en los problemas de la pobreza?

Sí. El Programa de Fellows está diseñado para personas líderes que ya trabajan tiempo completo para resolver los problemas de la pobreza y cuyas organizaciones están generando un impacto demostrable.

Entendemos que la pobreza es multidimensional y está determinada por el sector y el contexto. No es solo una cuestión de ingresos, sino también de si las personas tienen acceso a los bienes, servicios, trabajo digno, oportunidades y opciones que necesitan para construir un futuro mejor. Las personas Fellows trabajan en muchos sectores diferentes, pero abordar los problemas de la pobreza debe ser central para la misión y el trabajo de tu organización. Tu organización debe servir de manera significativa a personas que viven en condiciones de pobreza o abordar los sistemas y barreras que limitan su capacidad de acción, dignidad y oportunidades.

P: ¿Cuántas personas Fellows son seleccionadas cada año en cada región?

En promedio, seleccionamos aproximadamente 20 personas Fellows por año en cada región. En el caso de España, se seleccionarán 12 personas.

P: Cumplo con los requisitos preliminares y la elegibilidad básica, pero estoy en medio de un cambio de trabajo. ¿Cómo afectaría esto mi candidatura?

Nuestro Programa está diseñado para personas que actualmente lideran una organización cuya misión principal es resolver los problemas de la pobreza en su comunidad, país o región. Buscamos personas comprometidas a tiempo completo con este trabajo y que puedan aplicar directamente en sus organizaciones lo que aprendan durante el Programa.

Si cuentas con experiencia previa significativa en el trabajo de cambio social y planeas continuar trabajando para abordar la pobreza, te animamos a aplicar. De lo contrario, considera presentar tu candidatura el próximo año. También puedes comenzar a fortalecer tu capacidad para generar un cambio efectivo mediante otras oportunidades de Acumen Academy disponibles para cualquier persona apasionada por crear cambios en el mundo.

Candidatura del Programa de Fellows

P: ¿Qué debo tener en cuenta al presentar mi candidatura? Ten en cuenta los siguientes consejos al abordar tu candidatura.

  • Ten precisión al responder. Por favor, ten en cuenta los límites de palabras establecidos, ya que el formulario de inscripción no te permitirá excederlos. Se recomienda que redactes tus respuestas en un procesador de texto con una función de cuenta de caracteres.
  • Guarda tu borrador con frecuencia. Desde el principio, crea el hábito de hacer clic en el botón “GUARDAR BORRADOR” en la parte inferior de la página para evitar perder tu trabajo. Siempre podrás volver al formulario de inscripción cuando lo guardes como borrador, pero no podrás realizar cambios después de enviarlo.
  • Guarda una copia fuera de línea. Te recomendamos leer todo el formulario de inscripción primero. Ingresa y guarda tu información de contacto y elegibilidad, luego dedica tiempo fuera de línea a redactar tus respuestas a las preguntas tipo ensayo. Cuando estén listas para enviar, copia y pega tus respuestas en el formulario en línea. Acumen no se hace responsable de cualquier texto perdido, así que guarda con frecuencia.
  • Envía tu candidatura con tiempo. Comienza con suficiente anticipación para evitar cualquier dificultad técnica o problema de conectividad de último momento. No aceptamos candidaturas después de la fecha límite.
  • Asistencia de inteligencia artificial: Esperamos que todas las personas candidatas participen de manera auténtica durante el proceso de inscripción. Aunque puedes utilizar herramientas de inteligencia artificial como apoyo para tu escritura, todas tus respuestas deben reflejar tu propio pensamiento, experiencias y voz.

P: Es posible que no esté en España el próximo año. ¿Debería aplicar de todos modos?

El Programa de Fellows requiere que participes plenamente en las sesiones que se llevarán a cabo durante el año. Algunos encuentros inmersivos requerirán participación presencial y se requiere que estés presente en el país donde se lleve a cabo el programa. Si crees que podrás asistir a todas las sesiones, te animamos a presentar tu candidatura.

Si planeas estar fuera de tu país o región el próximo año porque dejarás la iniciativa en la que has estado trabajando, te animamos a inscribirte en el futuro, cuando regreses al país o la región.

P: ¿Debo ser residente de la región o el país al que estoy aplicando? Por ejemplo, ¿debo residir en India para aplicar al Programa de Fellows de India?

Sí. Buscamos personas aplicantes residentes del país o la región. Dependiendo de la capacidad de nuestro equipo local, hacemos excepciones para quienes demuestren una conexión concreta con la región o el país, por ejemplo, mediante un empleo de largo plazo o porque allí se concentra su iniciativa de impacto social.

P: ¿Cuáles son los requisitos tecnológicos para acceder y completar la inscripción?

Para aplicar al Programa de Fellows de Acumen, necesitarás una conexión estable a internet, ya que la candidatura debe completarse en una plataforma en línea. Además, recomendamos ampliamente aplicar desde un ordenador portátil, pues no se recomienda hacerlo desde un dispositivo móvil. Todos los documentos y componentes de la inscripción deben enviarse a través del portal en línea. Recomendamos utilizar Google Chrome o Firefox como navegador.

Si tienes problemas para enviar algún elemento de tu inscripción, intenta hacerlo desde otro navegador, ordenador o ubicación con una conexión a internet más estable.

No se aceptarán candidaturas tardías debido a problemas de internet o tecnología, por lo que te animamos a enviarla con suficiente anticipación. Si continúas teniendo problemas, comunícate con el equipo de Acumen Academy a través de fellows@acumenacademy.org.

P: ¿Qué hago si tengo problemas para completar o enviar mi candidatura?

Para enviar tu candidatura, verifica primero que la fecha límite no haya pasado. Luego, completa todas las tareas requeridas. Por último, confirma que has respondido todas las preguntas obligatorias y que los archivos que cargaste cumplen con los requisitos.

Después de estos pasos, deberías poder enviar tu inscripción sin problemas. Consulta las “Preguntas frecuentes sobre cómo completar una aplicación” de SMApply y, si continúas teniendo dificultades, comunícate con el equipo de Acumen Academy a través del correo electrónico del equipo regional, que encontrarás dentro del formulario, o escribe a fellows@acumenacademy.org. Incluye tu dirección de correo electrónico y una captura de pantalla del problema.

P: ¿Recibiré una notificación después de enviar mi candidatura ?

Sí. Nuestro sistema envía automáticamente un correo electrónico de confirmación una vez que se haya enviado tu candidatura inicial. Si no recibes uno inmediatamente después de enviar tu formulario de inscripción, verifica la configuración de tu correo electrónico para asegurarte de que nuestros correos no estén siendo filtrados como spam. Enviaremos correos electrónicos desde los siguientes dominios: smapplycsm@momentive.ai, @acumenacademy.org y @acumen.org.

P: ¿Puedo editar mi inscripción después de enviarla?

No, esto no es posible. Sin embargo, puedes guardar tu formulario de inscripción antes de enviarla y volver a ella más tarde para editarla. Asegúrate de revisar todos los elementos de tu candidatura antes de enviarla. No podemos aceptar ediciones o cambios después del envío, ya sea a través de la plataforma o por correo electrónico.

P: ¿Se requieren cartas de recomendación?

No. Sin embargo, durante las etapas finales del proceso de selección, si avanzas hasta la última fase, te pediremos los datos de contacto de dos referencias profesionales con quienes podamos comunicarnos. Tus referencias deben ser personas con las que hayas trabajado estrechamente. No deben ser familiares, amistades ni tu pareja.

Detalles del programa y expectativas

P: ¿El Programa de Fellows proporciona financiación u otros beneficios adicionales?

Aunque la mayoría de los costes del Programa de Fellows están cubiertos para las personas seleccionadas no ofrecemos financiación ni beneficios adicionales como parte del Programa. Algunas regiones proporcionan asistencia financiera basada en necesidades para participar en la Conferencia de Selección. Esto se comunicará a las personas participantes si son seleccionadas para esa etapa.

P: ¿Qué gastos cubre el Programa?

Una vez que seas una persona seleccionada para el Programa de Fellows de Acumen, la Fundación Open Value cubrirá todos los gastos relacionados con el Programa a excepción del traslado hasta los encuentros presenciales. Esto incluye los costes asociados con los encuentros inmersivos, como alojamiento, alimentación y material.

P: ¿Cuál es la política de asistencia? ¿Qué sucede si necesito faltar a una sesión?

El Programa tiene un requisito de asistencia del 100 %. Todas las personas seleccionadas deben asistir a todas las sesiones del Programa, llamadas de cohorte y reuniones individuales, además de completar las tareas asignadas; de lo contrario, podrían ser retiradas del Programa. Las excepciones por emergencias se evalúan caso por caso.

P: ¿Qué es un encuentro inmersivo presencial?

Los encuentros inmersivos suelen durar 5 días e incluyen conversaciones interactivas, reflexión individual, coaching entre pares y espacios informales para construir relaciones. Por lo general, cada encuentro requiere 8 horas de trabajo previo, que deben completarse dos semanas antes para prepararte y aprovechar al máximo la experiencia de aprendizaje. Se espera que las personas Fellows estén plenamente presentes durante las sesiones, que normalmente duran 8 horas al día, y que no tengan otros compromisos durante ese tiempo.

Cada programa comunicará los detalles durante el proceso de selección. Las ubicaciones se eligen teniendo en cuenta la accesibilidad para toda la cohorte. Se espera que las personas Fellows permanezcan en el lugar de alojamiento durante toda la experiencia, incluso si viven en la misma ciudad donde se realiza el encuentro.

P: ¿Qué es un Laboratorio de Aprendizaje?

Un Laboratorio de Aprendizaje es una sesión virtual facilitada de 4 horas. Se basa en las tareas de aprendizaje a tu propio ritmo, que requieren en promedio una hora por semana, y te ofrece la oportunidad de profundizar en los distintos bloques de contenido junto a tu cohorte.

P: ¿Cuáles son los Principios de Liderazgo Moral?

Como parte de tu trayectoria en el Programa de Fellows, te basarás en los 12 Principios de Liderazgo Moral, desarrollados a partir de más de 20 años de trabajo con personas líderes que están mejorando la forma en que se trata a las personas en condiciones de pobreza, a las comunidades más vulnerables y al planeta. Los Principios, inspirados por la Fundadora de Acumen, Jacqueline Novogratz, son los siguientes:

Cultivar la imaginación moral

Escuchar las voces nunca oídas

Mantener valores opuestos en tensión

Contar historias que de verdad importen Explorar identidades

Redefinir el éxito

Utilizar los mercados para el bien

Crear alianzas con humildad y audacia

Evitar caer en la trampa del conformismo Acompañarse unos a otros

Abrazar la belleza en la lucha

Practicar la valentía

 

P: ¿Se requiere conexión a internet para participar en el Programa?

Sí. El correo electrónico es el principal medio de comunicación para la logística y otra información importante. Las tareas entre sesiones se compartirán a través de una plataforma de aprendizaje en línea. Por lo tanto, todas las personas Fellows deben contar con acceso regular y confiable a internet que permita descargar y cargar documentos, así como archivos de audio y video. En el caso de personas candidatas que viven en regiones excepcionalmente remotas, se podrá ofrecer apoyo personalizado, sujeto a una evaluación caso por caso.

P: ¿Dónde se llevarán a cabo los diferentes seminarios y reuniones del Programa?

Los encuentros inmersivos suelen realizarse en o cerca de las principales ciudades de la región del Programa. En el pasado, se han llevado a cabo en:

  • Programa de África Oriental: Nairobi, Kampala, Kigali y Dar es Salaam
  • Programa de India: Mumbai, Delhi, Bangalore, Hyderabad y Mysore
  • Programa de Pakistán: Karachi, Lahore, Islamabad, Murree, Peshawar y Bahawalpur
  • Programa de África Occidental: Accra y Lagos
  • Programa de Colombia: Bogotá, Cali, Medellín, Ráquira y Sasaima
  • Programa del Sudeste Asiático: Kuala Lumpur, Pahang y Perak
  • Programa de España: Madrid

Las personas seleccionadas recibirán información sobre las fechas exactas y la logística de los encuentros inmersivos.

Más allá del Programa de Fellows

P: ¿Qué apoyo está disponible después del Programa de Fellows? 
Cuando completes el Programa de Fellows, te unirás a The Foundry - Forjando Comunidad, la comunidad global de Acumen de más de 2.000 personas que construyen soluciones a los retos de pobreza. Es la parte que muchas personas Fellows consideran más valiosa: un espacio donde no tienes que explicar tu ambición y que te acompaña mucho después de que termina el Programa. 

El equipo regional de The Foundry - Forjando Comunidad selecciona oportunidades para ayudarte a seguir ampliando tu impacto, además de actividades abiertas a miembros de todo el mundo. Estas pueden incluir acceso a financiación, mediante inscripción o referencia; mentoría y coaching; y apoyo pro bono, como consultoría. 

También tendrás acceso a Acumen Academy Circle, un espacio en línea que reúne a nuestra comunidad global y está diseñado para conectar a las personas miembros de The Foundry alrededor del mundo. Allí recibirás el boletín de The Foundry y tendrás acceso al panel de The Foundry, donde se publican diversas oportunidades.

P: Si participo en el Programa de Fellows, ¿Seré seleccionada automáticamente para recibir una subvención o inversión? 
No. Participar no garantiza financiación, pero sí abre una puerta hacia ella: como persona miembro de The Foundry - Forjando Comunidad, podrás aplicar al Programa de Fondos Ángeles, que cuenta con un proceso de inscripción separado y competitivo. El Programa de Fellows es independiente de las actividades de inversión de Acumen. Si quieres conocer más sobre los criterios de inversión de Acumen, haz clic aquí.

P: ¿Se ofrece apoyo para conseguir empleo después del Programa de Fellows? 
No. Si aún tienes preguntas después de leer las Preguntas frecuentes, escribe a fellows@acumenacademy.org.